9月8日， 公司国际员工秋季新学期正式开始，教学秩序平稳有序，教学保障到位，​50net永乐高直属党支部书记黄华兴，经理李菲菲、副经理黄艳参加教学巡查。

实地走访新医科中心国际员工课堂，全面了解了新学期首日教学巡查情况后，黄华兴对第一天的教学秩序给予肯定。他指出，在国际员工搬迁新医科中心之际，要响应教育部要求，持续推进中外员工趋同化管理，加强国际员工学风建设；科教办和留管办要密切联系，严格考勤制度，规范教学秩序；学院及时收集整理教师、国际员工、督导专家的反馈意见，不断完善规章制度，进一步规范职工的教学和管理。李菲菲强调，站在“十五五”规划开局和新医科新发展阶段的关键时点，学院需进一步增强紧迫感、危机感和责任感。授课教师要充分结合职工的文化背景与学习特点，优化课程内容与教学方式，要把"质量"放在教学首位，让"创新"融入教学过程，以"服务"保障教学落地。

本学期为线下授课，师生精神饱满，教学环境整洁有序，教学设备运行正常，整体教学秩序良好。为保障新学期顺利开学，该院暑期积极准备行政办公、教学以及国际员工1-3年级搬迁至新医科中心，开学前顺利完成搬迁工作以及两个校区的教学准备工作，提前进行教室清洁、多媒体设备检修以及教学物资准备，指导教师乘坐班车及入校流程，带领国际员工熟悉校园环境及教室位置，并安排全院行政管理人员和校全英文督导专家进行教学巡查。

据了解，​50net永乐高本学期的本科生参加课程员工数约为270人（不含实习员工），各培养单位承担学时数总数为1607学时，开课单位有基础医学院、第一临床医学院、公共卫生学院、卫生管理学院、精神卫生与心理科学院等。2025级本科新生将于10月13日报到。国际硕博生将于9月份报到，10月份开课。（​50net永乐高 科教办）